Le « processus de droit collaboratif » est une méthode alternative de résolution des litiges.
Il repose sur un « espace sécurisé de négociations » passant, notamment, par un engagement de confidentialité.
Un « espace sécurisé » dans lequel, les parties au litige travaillent, chacune assistée par son avocat, sur leurs intérêts et leurs besoins pour trouver un accord couvrant tous les aspects du litige.
Les avocats formés spécialement à cette méthode sont « associés au résultat » de cette négociation parce qu’en cas d’échec de celle-ci, ils se retirent du dossier.
Le recours au « processus de droit collaboratif » abouti à 80% d’accords.
Par l’engagement pris de négocier, c’est un « accélérateur de maturation des litiges. »
Il permet, en outre, une maîtrise des délais et une prévisibilité des coûts.
Pour autant, le recours au droit collaboratif n’est pas adapté à tous les litiges et ce, en particulier, du fait qu’il exclut toute saisine judiciaire.

« Le droit collaboratif permet une dynamique de négociation.
Mes qualités d’écoute et de rigueur permettent, alors, de proposer des solutions fiables à mes clients »

Emmanuel de LAAGE, avocat collaboratif.